La conduite du changement s’opère parfois difficilement et nombre d’entreprises optent pour l’organisation d’une formation accompagnement au changement.

Le World Café Meeting est une pédagogie originale permettant d’illustrer et de mettre en évidence  les freins, les attentes ou les bénéfices du changement.

1. Objectifs de la formation accompagnement au changement

•  Construire une vision partagée du changement et des bénéfices collectifs et individuels
•  Identifier des actions concrètes ; chaque collaborateur se projette professionnellement dans l’organisation à venir

2. Organisation du World Café Meeting

• Les participants sont regroupés par tables de 4 à 6 personnes
• Trois tours d’échanges et un tour de synthèse

*Comment préparer collectivement ce changement ?
*Comment faire que chacun soit engagé dans ce changement et en bénéficie individuellement à titre professionnel ?
*Quelles sont mes attentes individuelles pour les prochaines années et en quoi ce changement pourrait m’aider à les satisfaire ?

• À chaque tour, les participants échangent autour d’une question spécifique
• Les participants sont invités à dessiner, griffonner, écrire, faire des liens sur les nappes papier de la table (comme au café)
• À chaque nouveau tour, les participants changent de table, seul 1 hôte de table reste

Découvrez nos formations d’accompagnement au changement :